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2025年浦發(fā)銀行北京分行社會招聘啟事（7.17）
數(shù)據(jù)分析崗
北京分行-科技發(fā)展部
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)組織制訂科技金融業(yè)務(wù)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、推進(jìn)全行科技金融業(yè)務(wù)經(jīng)營體制機(jī)制建設(shè)；負(fù)責(zé)各類線上線下產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計(jì)、持續(xù)優(yōu)化及市場推廣；負(fù)責(zé)科技金融業(yè)務(wù)方案的設(shè)計(jì)、模板開發(fā)等，持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)全流程管理等；負(fù)責(zé)開展科技金融各類市場企劃和推廣工作；根據(jù)品牌策略整體要求，開展科技金融品牌建設(shè)；負(fù)責(zé)按照全行合規(guī)內(nèi)控要求，開展科技金融業(yè)務(wù)的合規(guī)內(nèi)控管理工作；開展業(yè)務(wù)抽檢及貸后管理等工作；負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)價值甄別、數(shù)據(jù)引入、數(shù)據(jù)標(biāo)簽建設(shè)、數(shù)據(jù)挖掘及價值經(jīng)營、數(shù)據(jù)治理等工作。
應(yīng)聘條件
本科及以上學(xué)歷；軟件開發(fā)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)或具有2年銀行相關(guān)科技開發(fā)從業(yè)經(jīng)歷，了解科技開發(fā)、數(shù)據(jù)分析等基本理論知識及銀行業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)；具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神；樂于接受挑戰(zhàn)，承壓能力強(qiáng)；具有較強(qiáng)的溝通和技術(shù)能力。
授信審查崗
北京分行-授信管理部
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)在營銷機(jī)構(gòu)盡職調(diào)查報告和授信業(yè)務(wù)報告的基礎(chǔ)上，獨(dú)立履行授信業(yè)務(wù)審查；負(fù)責(zé)對授信業(yè)務(wù)涉及的技術(shù)、市場、財務(wù)等方面的可行性與風(fēng)險狀況進(jìn)行審查，有效識別各類風(fēng)險，在對收益與風(fēng)險綜合評價后形成書面、明確的審查意見；負(fù)責(zé)把握授信業(yè)務(wù)發(fā)展方向，嚴(yán)格在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行授信業(yè)務(wù)審查，對個人出具的授信審查意見的合規(guī)性、準(zhǔn)確性和完整性；參與分行授信審查、風(fēng)險管理等領(lǐng)域相關(guān)政策制度、工作流程的起草、設(shè)計(jì)等工作；從業(yè)務(wù)角度對專業(yè)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn)；參與分行其他風(fēng)險管理決策或受托事項(xiàng)。
應(yīng)聘條件
本科及以上學(xué)歷；具有2年及以上商業(yè)銀行相關(guān)授信審查工作經(jīng)驗(yàn)，或5年及以上對公客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉銀行授信業(yè)務(wù)相關(guān)知識和金融產(chǎn)品；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力、較強(qiáng)工作責(zé)任心及溝通協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的風(fēng)險判斷能力、風(fēng)險識別能力、風(fēng)險防范方案設(shè)計(jì)、邏輯思維能力和決策能力；熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，對授信業(yè)務(wù)產(chǎn)品有一定的了解，掌握風(fēng)險管理相關(guān)專業(yè)知識。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（金融市場）
北京分行-待分配員工管理中心
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)資產(chǎn)證券化、債券投資業(yè)務(wù)的產(chǎn)品開發(fā)與管理，設(shè)計(jì)和優(yōu)化產(chǎn)品方案及流程，提升產(chǎn)品競爭力和創(chuàng)新性；負(fù)責(zé)貴金屬及大宗商品衍生業(yè)務(wù)、人民幣利率衍生?、機(jī)構(gòu)客戶外匯衍生業(yè)務(wù)??、債券借貸?業(yè)務(wù)?的產(chǎn)品設(shè)計(jì)?、市場分析與策略制定，并制定上述產(chǎn)品策略和營銷計(jì)劃；負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理，與客戶建立和維護(hù)良好合作關(guān)系，提供定制化產(chǎn)品解決方案，有效推進(jìn)客戶拓展工作；負(fù)責(zé)上述業(yè)務(wù)推廣與營銷支持，組織重點(diǎn)產(chǎn)品的宣傳和培訓(xùn)，提供專業(yè)的產(chǎn)品知識和市場信息；負(fù)責(zé)上述業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、行業(yè)研究和同業(yè)渠道搭建等工作；負(fù)責(zé)上述業(yè)務(wù)制度完善、各類考核、貸后管理等工作。
應(yīng)聘條件
本科及以上學(xué)歷；具有2年銀行金融市場業(yè)務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉金融市場業(yè)務(wù)基本理論知識及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心?；熟練運(yùn)用電腦及辦公軟件，有信貸、財務(wù)和法律知識基礎(chǔ)者優(yōu)先；熱愛產(chǎn)品營銷及設(shè)計(jì)工作，樂于接受挑戰(zhàn)，承壓能力強(qiáng)；具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力。
金融機(jī)構(gòu)二部總經(jīng)理崗
北京分行-金融機(jī)構(gòu)二部
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)金融機(jī)構(gòu)客戶營銷與關(guān)系管理：制定并執(zhí)行北京地區(qū)金融機(jī)構(gòu)客戶的整體營銷戰(zhàn)略與年度業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃，深度挖掘市場潛力，拓展新客戶資源；重點(diǎn)金融機(jī)構(gòu)客戶的全面關(guān)系管理，建立并維護(hù)與客戶管理層長期、穩(wěn)定、互信的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系；捕捉客戶業(yè)務(wù)需求及市場動態(tài)，積極挖掘并推動各類業(yè)務(wù)合作機(jī)會，促成業(yè)務(wù)落地；持續(xù)提升屬地金融市場的品牌影響力、市場份額和綜合收益貢獻(xiàn)。
負(fù)責(zé)金融機(jī)構(gòu)客戶經(jīng)營與綜合服務(wù)：對存量金融機(jī)構(gòu)客戶的經(jīng)營進(jìn)行精細(xì)化分層管理，制定并實(shí)施客戶價值提升計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)綜合收益提升；整合內(nèi)部資源，為金融機(jī)構(gòu)客戶提供一攬子綜合金融服務(wù)方案；管理協(xié)調(diào)日常客戶經(jīng)營活動，確保業(yè)務(wù)順暢運(yùn)行；持續(xù)優(yōu)化客戶服務(wù)流程與體驗(yàn)，提升服務(wù)效率和客戶滿意度；密切監(jiān)測客戶經(jīng)營狀況、信用風(fēng)險和市場風(fēng)險變化，及時識別潛在風(fēng)險，協(xié)同制定落實(shí)風(fēng)險緩釋措施，確保業(yè)務(wù)合規(guī)穩(wěn)健發(fā)展。
負(fù)責(zé)金融市場產(chǎn)品運(yùn)用與創(chuàng)新：根據(jù)客戶需求、市場走勢及風(fēng)險偏好，制定產(chǎn)品組合運(yùn)用策略；積極捕捉市場交易機(jī)會，推動與金融機(jī)構(gòu)客戶的交易合作，提升交易性收入貢獻(xiàn)；緊密跟蹤市場及監(jiān)管政策動態(tài)，牽頭設(shè)計(jì)創(chuàng)新性的產(chǎn)品與服務(wù)方案，滿足客戶多元化、個性化需求；深入研究市場及監(jiān)管政策變化，及時向客戶及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)傳遞相關(guān)信息，指導(dǎo)業(yè)務(wù)決策。
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：部門團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)人才；制定團(tuán)隊(duì)及個人業(yè)績目標(biāo)，激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能，確保各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成；組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)素養(yǎng)和戰(zhàn)斗力；塑造積極進(jìn)取、專業(yè)高效、合規(guī)審慎、團(tuán)結(jié)協(xié)作的部門文化，營造良好的工作氛圍；高效協(xié)調(diào)與分行、總行相關(guān)部門的溝通協(xié)作，確保業(yè)務(wù)高效順暢運(yùn)行，與外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等進(jìn)行必要溝通。
應(yīng)聘條件
本科及以上學(xué)歷；具有5年銀行或金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷，熟悉金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)基本理論知識及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；具備卓越的創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力，富有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)；具有扎實(shí)的信貸、財務(wù)和法律知識基礎(chǔ)。熱愛產(chǎn)品營銷與團(tuán)隊(duì)管理工作，樂于接受挑戰(zhàn)，承壓能力強(qiáng)，且具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和客戶關(guān)系管理能力，能夠制定并執(zhí)行部門業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略。
原標(biāo)題：浦發(fā)銀行
文章來源：https://job.spdb.com.cn/socialJob
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