|
2022年招商銀行無(wú)錫分行長(zhǎng)期社會(huì)招聘公告
網(wǎng)絡(luò)管理崗
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)分行網(wǎng)絡(luò)（偏安全）項(xiàng)目的規(guī)劃；
2.負(fù)責(zé)開(kāi)展分行運(yùn)維系統(tǒng)自動(dòng)化的研究；
3.負(fù)責(zé)分行網(wǎng)絡(luò)（偏安全）工作的實(shí)施和支持；
4.配合總行完成相關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全事件的管理和處置；
5.承擔(dān)分行網(wǎng)絡(luò)管理的B角。
崗位要求：
1.原則上年齡30周歲以下，特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬。全日制本科及以上，計(jì)算機(jī)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2.具備2年及以上金融或其他大型網(wǎng)絡(luò)和安全管理經(jīng)驗(yàn)；
3.獲取安全和網(wǎng)絡(luò)類(lèi)認(rèn)證。如：CISP、CCIE、HCIE等；
4.熟悉了解運(yùn)維最新技術(shù)和工具，如：python、日志自動(dòng)化收集和分析等；
5.良好的理解能力、文檔編寫(xiě)能力、口頭表達(dá)能力和承壓能力。
所屬機(jī)構(gòu)：
無(wú)錫分行
工作地點(diǎn)：
無(wú)錫市
截止日期：
長(zhǎng)期有效
軟件開(kāi)發(fā)崗
崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)分行軟件項(xiàng)目的可行性分析、需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試、發(fā)布工作；
2.按照項(xiàng)目管理和配置管理的要求，確保項(xiàng)目各階段的開(kāi)發(fā)文檔和質(zhì)量記錄完整，防止丟失和泄密；
3.配合完成上線和生產(chǎn)維護(hù)各類(lèi)活動(dòng)，協(xié)助解決生產(chǎn)故障；
4.提供業(yè)務(wù)和產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)支持。
崗位要求：
職位要求：
1.認(rèn)同招商銀行企業(yè)文化，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，具備高度的責(zé)任心，具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，年齡30歲（含）以下，特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；
2.熟悉B／S架構(gòu)開(kāi)發(fā)，熟練掌握java／python等編程語(yǔ)言，熟悉java前沿架構(gòu)，熟悉一種以上關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)：
3.熟悉JavaScript，HTML5，CSS3等Web開(kāi)發(fā)技術(shù)，掌握React／Vue中一種或多種開(kāi)發(fā)框架；
4.具備全棧開(kāi)發(fā)能力，有銀行IT系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.具備良好的理解能力、文檔編寫(xiě)能力、口頭表達(dá)能力和承壓能力。
所屬機(jī)構(gòu)：
無(wú)錫分行
工作地點(diǎn)：
無(wú)錫市
截止日期：
長(zhǎng)期有效
法律事務(wù)崗
崗位職責(zé)：
1、對(duì)銀行業(yè)務(wù)模式、制度、合同等進(jìn)行日常合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)以及法律風(fēng)險(xiǎn)的審查，提供法律提示或風(fēng)險(xiǎn)緩釋建議；
2、對(duì)銀行創(chuàng)新產(chǎn)品、重大項(xiàng)目、新興業(yè)務(wù)進(jìn)行合法合規(guī)論證，提供法律合規(guī)解決方案和風(fēng)險(xiǎn)緩釋舉措，對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)的重大項(xiàng)目提供專(zhuān)業(yè)支持，協(xié)助經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)參與合同談判、方案設(shè)計(jì)、合規(guī)論證等；
3、持續(xù)關(guān)注并跟蹤與銀行業(yè)相關(guān)的法律、條例、規(guī)章，與監(jiān)管部門(mén)進(jìn)行良好溝通，及時(shí)傳遞并準(zhǔn)確適用監(jiān)管規(guī)定；
4、負(fù)責(zé)分行公司律師事務(wù)部（籌建中）的日常工作，開(kāi)展分行外聘律師的準(zhǔn)入、選任、評(píng)價(jià)等日常管理；
5、負(fù)責(zé)分行法律合規(guī)培訓(xùn)與教育開(kāi)發(fā)、擬定法律培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；
6、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專(zhuān)業(yè)，通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一司法考試；如為碩士學(xué)歷，則原則上要求本科階段須為法學(xué)專(zhuān)業(yè)；
2、35周歲以下，具有1年以上法律工作實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有商業(yè)銀行法律合規(guī)事務(wù)或者金融從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具備良好的銀行業(yè)務(wù)法律及合規(guī)知識(shí)，能熟練運(yùn)用各類(lèi)辦公軟件；
4、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力，綜合分析能力與學(xué)習(xí)能力，事業(yè)心、責(zé)任心較強(qiáng)，能承擔(dān)較大的工作壓力；
5、品行端正，無(wú)不良記錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
無(wú)錫分行
工作地點(diǎn)：
無(wú)錫市
截止日期：
長(zhǎng)期有效
營(yíng)銷(xiāo)策劃崗（零售）
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)條線品牌宣傳及推廣；
2.負(fù)責(zé)條線廣告及大型活動(dòng)的策劃及實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)分行微信公眾號(hào)維護(hù)和推廣工作，定期發(fā)布相關(guān)文案。
崗位要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，30周歲以下（實(shí)際工作中能力特別突出者可以適當(dāng)放寬）；
2.熟悉新媒體品牌推廣運(yùn)作，具有出色的品牌企劃、策劃能力及整合傳播技巧；
3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力較強(qiáng)，熟練使用各類(lèi)辦公軟件；
4.遵守監(jiān)管部門(mén)和我行制定的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)不良行為紀(jì)錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
無(wú)錫分行
工作地點(diǎn)：
無(wú)錫市
截止日期：
長(zhǎng)期有效
零售綜合客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1.做好營(yíng)業(yè)廳隨機(jī)銷(xiāo)售工作，負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)到訪客戶(hù)的開(kāi)戶(hù)、功能開(kāi)通及“金葵花”卡以下客戶(hù)理財(cái)類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售；
2.負(fù)責(zé)對(duì)金卡客群進(jìn)行關(guān)系維護(hù)、銷(xiāo)售實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)新企業(yè)新代發(fā)的拓展，批量拓客項(xiàng)目的落地與執(zhí)行以及交叉聯(lián)動(dòng)與交叉銷(xiāo)售的推動(dòng)；
4.負(fù)責(zé)管戶(hù)代發(fā)企業(yè)的關(guān)系維護(hù)、經(jīng)營(yíng)，及客戶(hù)規(guī)模的穩(wěn)定增長(zhǎng)；
5.完成考核期內(nèi)零售銀行相關(guān)的業(yè)務(wù)指標(biāo)。
崗位要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，35周歲以下（實(shí)際工作中能力特別突出者可以適當(dāng)放寬）；
2.遵守監(jiān)管部門(mén)和我行制定的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)不良行為紀(jì)錄；
3.具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售意識(shí)，學(xué)習(xí)能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力較強(qiáng)；
4.有金融業(yè)從業(yè)1年以上經(jīng)驗(yàn)。
所屬機(jī)構(gòu)：
無(wú)錫分行
工作地點(diǎn)：
無(wú)錫市
截止日期：
長(zhǎng)期有效
投資顧問(wèn)
崗位職責(zé)：
1.以客戶(hù)為中心，協(xié)助深化私鉆客戶(hù)經(jīng)營(yíng)，推進(jìn)私人銀行投資顧問(wèn)工作方法在全行貫徹執(zhí)行，建立客戶(hù)全球各大類(lèi)資產(chǎn)配置、財(cái)富保障與傳承、綜合融資等顧問(wèn)式服務(wù)方法和模式；
2.協(xié)助提升私人銀行業(yè)務(wù)的客戶(hù)資產(chǎn)配置水平、財(cái)富保障及傳承規(guī)劃水平、客戶(hù)規(guī)模、管理客戶(hù)總資產(chǎn)規(guī)模、中間業(yè)務(wù)收入等業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；
3.在分行具體落實(shí)和推進(jìn)投資顧問(wèn)相關(guān)工作;
4.創(chuàng)新和具體經(jīng)營(yíng)超高端客戶(hù)“家庭工作室”。
崗位要求：
1.本科（含）以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)專(zhuān)業(yè)及本科以上學(xué)歷優(yōu)先；
2.對(duì)投資顧問(wèn)工作有濃厚興趣；
3.邏輯思維能力和研究分析能力強(qiáng)，有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通理解、語(yǔ)言表達(dá)和文字運(yùn)用能力；
4.遵守監(jiān)管部門(mén)和我行制定的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)不良行為紀(jì)錄；
5.具備一定財(cái)富顧問(wèn)或私鉆產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6.具有服務(wù)高端客戶(hù)的一定經(jīng)驗(yàn)、一定社會(huì)和生活閱歷者優(yōu)先。
所屬機(jī)構(gòu)：
無(wú)錫分行
工作地點(diǎn)：
無(wú)錫市
截止日期：
長(zhǎng)期有效
私鉆客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1.開(kāi)拓私人銀行或鉆石級(jí)別客戶(hù)，提升潛力客戶(hù)和客戶(hù)總資產(chǎn)；
2.維護(hù)與經(jīng)營(yíng)現(xiàn)有客戶(hù)，減少客戶(hù)流失；
3.負(fù)責(zé)了解客戶(hù)個(gè)性化產(chǎn)品和服務(wù)需求并達(dá)成目標(biāo)；
4.根據(jù)客戶(hù)需求，在投資顧問(wèn)的協(xié)助下為客戶(hù)出具個(gè)性化投資建議書(shū)，并執(zhí)行資產(chǎn)配置；
5.協(xié)同專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)為客戶(hù)提供家族傳承、資產(chǎn)管理、復(fù)雜融資方案規(guī)劃與執(zhí)行的服務(wù)。
崗位要求：
1.年齡35周歲以?xún)?nèi)，全日制本科及以上學(xué)歷；
2.具備良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，清正廉潔，遵紀(jì)守法，責(zé)任心強(qiáng)，行內(nèi)外無(wú)不良記錄；
3.具備2年及以上金融機(jī)構(gòu)零售或批發(fā)一線營(yíng)銷(xiāo)崗位工作經(jīng)歷，具備AFP/CFP,CPA,CFA等證書(shū)者條件可適當(dāng)放寬；
4.具備資本市場(chǎng)專(zhuān)業(yè)分析能力和產(chǎn)品銷(xiāo)售技巧；
5.具備良好的溝通能力，能承擔(dān)較大的工作壓力。
所屬機(jī)構(gòu)：
無(wú)錫分行
工作地點(diǎn)：
無(wú)錫市
截止日期：
長(zhǎng)期有效
公司客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1.維護(hù)和開(kāi)拓分行公司客戶(hù)，提升公司客戶(hù)對(duì)分行綜合貢獻(xiàn)度；
2.挖掘公司客戶(hù)的產(chǎn)品及服務(wù)需求，參與制定對(duì)應(yīng)的金融服務(wù)解決方案，并推動(dòng)方案的落地實(shí)施；
3.承接總分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，具體落實(shí)所在機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)；
4.推動(dòng)針對(duì)所在經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的企業(yè)客戶(hù)及潛在企業(yè)客戶(hù)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作；
5.搜集所管理企業(yè)客戶(hù)所在行業(yè)及企業(yè)本身運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判，并做好與風(fēng)險(xiǎn)崗位的溝通協(xié)調(diào)工作；
6.工作地點(diǎn)：無(wú)錫市、江陰市、宜興市。
崗位要求：
1.35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先；
2. 具備3年及以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，且從事公司客戶(hù)經(jīng)理崗不得少于1年；
3. 了解宏觀政策與經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，熟悉銀行各類(lèi)金融產(chǎn)品、業(yè)務(wù)操作流程及相關(guān)業(yè)務(wù)法規(guī)；
4. 具備較強(qiáng)的客戶(hù)維護(hù)意識(shí)和獨(dú)立的市場(chǎng)拓展能力，具備一定的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及把控能力；具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力；
5.品行端正，前單位工作期間無(wú)違規(guī)、違紀(jì)及不良問(wèn)責(zé)處罰記錄。
所屬機(jī)構(gòu)：
無(wú)錫分行
工作地點(diǎn)：
無(wú)錫市
截止日期：
長(zhǎng)期有效
|
