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2025年長沙銀行岳陽分行社會招聘啟事(6.17)
  2025年長沙銀行岳陽分行社會招聘啟事(6.17)
  縣域理財(cái)經(jīng)理(岳陽分行)
  工作職責(zé)
  (1)負(fù)責(zé)根據(jù)監(jiān)管部門及我行相關(guān)管理制度,對柜面、智能設(shè)備的業(yè)務(wù)進(jìn)行受理與辦理、審核與授權(quán),審查票據(jù)要素,準(zhǔn)確錄入數(shù)據(jù),嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作流程辦理業(yè)務(wù),確保賬賬、賬實(shí)、賬表相符;
  (2)負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)客戶的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及分流管理工作,合理優(yōu)化陣地資源,維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)正常營業(yè)秩序;
  (3)負(fù)責(zé)實(shí)施推動網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)服、消保及安保工作,有效處理突發(fā)事件,受理客戶投訴,積極尋找解決方案;檢查、督促、維護(hù)營業(yè)場所干凈整潔、道路通暢、溫度適宜等良好的物理環(huán)境;
  (4)負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)智能與自助設(shè)備的運(yùn)行監(jiān)測、運(yùn)維管理及清機(jī)加鈔;
  (5)負(fù)責(zé)做好廳堂營銷,做好客戶的維護(hù)與拓展,包括存量客戶的服務(wù)維護(hù)及價(jià)值貢獻(xiàn)提升、潛在客戶的營銷拓展;負(fù)責(zé)搜集反饋客戶需求,完善客戶檔案;負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品的宣傳推廣;
  (6)協(xié)助營業(yè)主管制定廳堂營銷方案,定期開展線上、廳堂等微沙龍活動;負(fù)責(zé)通過廳堂、電話、微信/短信等方式開展 各類公司、零售產(chǎn)品以及其他產(chǎn)品銷售與轉(zhuǎn)介;參與外拓營銷;
  (7)銷售產(chǎn)品與提供業(yè)務(wù)及產(chǎn)品規(guī)劃服務(wù)時(shí),遵守相關(guān)監(jiān)管法律法規(guī),控制風(fēng)險(xiǎn),做好客戶信息保密工作,確保銷售環(huán)節(jié)與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性;
  (8)負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)各類報(bào)表的統(tǒng)計(jì)報(bào)送;負(fù)責(zé)會計(jì)檔案資料的整理、裝訂、保管及移交;
  (9)及時(shí)了解、關(guān)注第三方人員思想動態(tài)及8小時(shí)內(nèi)外的工作和生活情況等異常行為排查,有效防范人員可能存在的道德風(fēng)險(xiǎn);
  任職要求
  1.年齡28歲(含)以下(1997年1月1日后出生的);
  2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,其中2025屆畢業(yè)生應(yīng)于7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書;
  3.綜合素質(zhì)較高,具備飽滿的工作熱情;強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;較好的形象氣質(zhì);良好的親和力;較強(qiáng)的溝通能力 和協(xié)調(diào)能力,待人坦誠大方;
  4.縣域服務(wù)期3年。
  城區(qū)理財(cái)經(jīng)理(岳陽分行)
  工作職責(zé)
  (1)負(fù)責(zé)根據(jù)監(jiān)管部門及我行相關(guān)管理制度,對柜面、智能設(shè)備的業(yè)務(wù)進(jìn)行受理與辦理、審核與授權(quán),審查票據(jù)要素,準(zhǔn)確錄入數(shù)據(jù),嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作流程辦理業(yè)務(wù),確保賬賬、賬實(shí)、賬表相符;
  (2)負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)客戶的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及分流管理工作,合理優(yōu)化陣地資源,維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)正常營業(yè)秩序;
  (3)負(fù)責(zé)實(shí)施推動網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)服、消保及安保工作,有效處理突發(fā)事件,受理客戶投訴,積極尋找解決方案;檢查、督促、維護(hù)營業(yè)場所干凈整潔、道路通暢、溫度適宜等良好的物理環(huán)境;
  (4)負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)智能與自助設(shè)備的運(yùn)行監(jiān)測、運(yùn)維管理及清機(jī)加鈔;
  (5)負(fù)責(zé)做好廳堂營銷,做好客戶的維護(hù)與拓展,包括存量客戶的服務(wù)維護(hù)及價(jià)值貢獻(xiàn)提升、潛在客戶的營銷拓展;負(fù)責(zé)搜集反饋客戶需求,完善客戶檔案;負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品的宣傳推廣;
  (6)協(xié)助營業(yè)主管制定廳堂營銷方案,定期開展線上、廳堂等微沙龍活動;負(fù)責(zé)通過廳堂、電話、微信/短信等方式開展 各類公司、零售產(chǎn)品以及其他產(chǎn)品銷售與轉(zhuǎn)介;參與外拓營銷;
  (7)銷售產(chǎn)品與提供業(yè)務(wù)及產(chǎn)品規(guī)劃服務(wù)時(shí),遵守相關(guān)監(jiān)管法律法規(guī),控制風(fēng)險(xiǎn),做好客戶信息保密工作,確保銷售環(huán)節(jié)與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性;
  (8)負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)各類報(bào)表的統(tǒng)計(jì)報(bào)送;負(fù)責(zé)會計(jì)檔案資料的整理、裝訂、保管及移交;
  (9)及時(shí)了解、關(guān)注第三方人員思想動態(tài)及8小時(shí)內(nèi)外的工作和生活情況等異常行為排查,有效防范人員可能存在的道德風(fēng)險(xiǎn);
  任職要求
  1.年齡28歲(含)以下(1997年1月1日后出生的);
  2.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,其中2025屆畢業(yè)生應(yīng)于7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書;
  3.綜合素質(zhì)較高,具備飽滿的工作熱情;強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;較好的形象氣質(zhì);良好的親和力;較強(qiáng)的溝通能力 和協(xié)調(diào)能力,待人坦誠大方;
  4.崗位服務(wù)期3年。
  城區(qū)公司中小業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理崗(岳陽分行)
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)宣傳、銷售我行各類中小產(chǎn)品(含資產(chǎn)、負(fù)債、結(jié)算等業(yè)務(wù)),進(jìn)行客戶調(diào)研,尋找開發(fā)潛在客戶,并開展客戶維護(hù)工作;
  2.受理中小客戶融資、授信等業(yè)務(wù)申請,對客戶提供的業(yè)務(wù)申請資料等進(jìn)行初步審核,對符合融資、授信條件的中小客戶,開展貸前盡職調(diào)查和分析,獨(dú)立完成授信調(diào)查報(bào)告,并對報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé);
  3.對我行各類中小產(chǎn)品進(jìn)行營銷,及時(shí)了解并反饋客戶需求,提供相關(guān)產(chǎn)品介紹和制定綜合金融服務(wù),協(xié)助辦理相關(guān)業(yè)務(wù),滿足客戶需求,保證業(yè)務(wù)手續(xù)的完整性和真實(shí)性;
  4.開展貸后管理等工作,依據(jù)總行、分行相關(guān)制度規(guī)定,對客戶進(jìn)行定期或不定期查訪、資金用途監(jiān)控,完成查訪報(bào)告和監(jiān)控報(bào)告;
  5.負(fù)責(zé)做好逾期貸款催收工作,做好風(fēng)險(xiǎn)控制,相關(guān)重要情況及時(shí)反饋總、分行;
  6.與相關(guān)崗位協(xié)同對不良資產(chǎn)進(jìn)行初期管理,根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定開展不良資產(chǎn)的清收及處置工作;
  7.根據(jù)分支行制定的經(jīng)營考核指標(biāo)和個(gè)人績效合約開展日常營銷工作,完成考核指標(biāo)任務(wù);
  任職要求
  1.年齡35歲及以下(1990年1月1日后出生的)  ;
  2.本科及以上學(xué)歷;
  3.具備3年及以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn);
  4.熟悉銀行風(fēng)險(xiǎn)管理知識;熟悉銀行公司業(yè)務(wù)知識;熟悉 財(cái)務(wù)知識和營銷知識;
  5.具有較強(qiáng)的市場開拓能力;具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力; 具備較強(qiáng)的分析判斷能力和客戶服務(wù)能力。
  縣域公司中小業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理崗(岳陽分行)
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)宣傳、銷售我行各類中小產(chǎn)品(含資產(chǎn)、負(fù)債、結(jié)算等業(yè)務(wù)),進(jìn)行客戶調(diào)研,尋找開發(fā)潛在客戶,并開展客戶維護(hù)工作;
  2.受理中小客戶融資、授信等業(yè)務(wù)申請,對客戶提供的業(yè)務(wù)申請資料等進(jìn)行初步審核,對符合融資、授信條件的中小客戶,開展貸前盡職調(diào)查和分析,獨(dú)立完成授信調(diào)查報(bào)告,并對報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé);
  3.對我行各類中小產(chǎn)品進(jìn)行營銷,及時(shí)了解并反饋客戶需求,提供相關(guān)產(chǎn)品介紹和制定綜合金融服務(wù),協(xié)助辦理相關(guān)業(yè)務(wù),滿足客戶需求,保證業(yè)務(wù)手續(xù)的完整性和真實(shí)性;
  4.開展貸后管理等工作,依據(jù)總行、分行相關(guān)制度規(guī)定,對客戶進(jìn)行定期或不定期查訪、資金用途監(jiān)控,完成查訪報(bào)告和監(jiān)控報(bào)告;
  5.負(fù)責(zé)做好逾期貸款催收工作,做好風(fēng)險(xiǎn)控制,相關(guān)重要情況及時(shí)反饋總、分行;
  6.與相關(guān)崗位協(xié)同對不良資產(chǎn)進(jìn)行初期管理,根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定開展不良資產(chǎn)的清收及處置工作;
  7.根據(jù)分支行制定的經(jīng)營考核指標(biāo)和個(gè)人績效合約開展日常營銷工作,完成考核指標(biāo)任務(wù);
  任職要求
  (1)年齡在35歲及以下(1990年1月1日以后出生的)需本科及以上學(xué)歷,或年齡在40歲及以下(1985年1月1日以后出生的)需1年及以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)、大專及以上學(xué)歷;
  (2)熟悉銀行風(fēng)險(xiǎn)管理知識;熟悉銀行公司業(yè)務(wù)知識;熟悉財(cái)務(wù)知識和營銷知識;
  (3)具有較強(qiáng)的市場開拓能力;具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力;具備較強(qiáng)的分析判斷能力和客戶服務(wù)能力;
  (4)縣域服務(wù)期3年。
  縣域零售授信客戶經(jīng)理(岳陽分行)
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)宣傳、銷售我行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品,進(jìn)行客戶調(diào)研,開發(fā)潛在客戶,完成職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù);
  2.受理零售類客戶授信申請,對客戶提供的授信申請資料等進(jìn)行初步審核,對符合授信條件的零售類客戶,開展貸前調(diào)查、分析,獨(dú)立完成授信調(diào)查報(bào)告,并對報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé);
  3.對零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷,及時(shí)了解并反饋客戶需求,提供相關(guān)產(chǎn)品介紹和金融服務(wù),協(xié)助辦理相關(guān)業(yè)務(wù),滿足客戶需求,保證業(yè)務(wù)手續(xù)的完整性和真實(shí)性;
  4.開展貸后管理工作,依據(jù)總行、支行相關(guān)制度規(guī)定,對客戶進(jìn)行定期或不定期查訪、授信資金用途監(jiān)控,完成查訪報(bào)告和監(jiān)控報(bào)告;
  5.負(fù)責(zé)做好逾期貸款本息的催收等工作,控制貸款風(fēng)險(xiǎn);
  6.與相關(guān)崗位協(xié)同對不良資產(chǎn)進(jìn)行初期管理,根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定開展不良資產(chǎn)的清收及處置工作;
  任職要求
  (1)年齡在35歲及以下(1990年1月1日以后出生的)需本科及以上學(xué)歷,或年齡在40歲及以下(1985年1月1日以后出生的)需1年及以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)、大專及以上學(xué)歷;
  (2)熟悉銀行風(fēng)險(xiǎn)管理知識;熟悉銀行公司業(yè)務(wù)知識;熟悉財(cái)務(wù)知識和營銷知識;
  (3)具有較強(qiáng)的市場開拓能力;具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力;具備較強(qiáng)的分析判斷能力和客戶服務(wù)能力;
  (4)縣域服務(wù)期3年。
  城區(qū)零售授信客戶經(jīng)理(岳陽分行)
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)宣傳、銷售我行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品,進(jìn)行客戶調(diào)研,開發(fā)潛在客戶,完成職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù);
  2.受理零售類客戶授信申請,對客戶提供的授信申請資料等進(jìn)行初步審核,對符合授信條件的零售類客戶,開展貸前調(diào)查、分析,獨(dú)立完成授信調(diào)查報(bào)告,并對報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé);
  3.對零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷,及時(shí)了解并反饋客戶需求,提供相關(guān)產(chǎn)品介紹和金融服務(wù),協(xié)助辦理相關(guān)業(yè)務(wù),滿足客戶需求,保證業(yè)務(wù)手續(xù)的完整性和真實(shí)性;
  4.開展貸后管理工作,依據(jù)總行、支行相關(guān)制度規(guī)定,對客戶進(jìn)行定期或不定期查訪、授信資金用途監(jiān)控,完成查訪報(bào)告和監(jiān)控報(bào)告;
  5.負(fù)責(zé)做好逾期貸款本息的催收等工作,控制貸款風(fēng)險(xiǎn);
  6.與相關(guān)崗位協(xié)同對不良資產(chǎn)進(jìn)行初期管理,根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定開展不良資產(chǎn)的清收及處置工作;
  任職要求
  1.年齡35歲及以下(1990年1月1日后出生的)  ;
  2.本科及以上學(xué)歷;
  3.具備3年及以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn);
  4.熟悉銀行風(fēng)險(xiǎn)管理知識;熟悉銀行零售業(yè)務(wù)知識;熟悉 財(cái)務(wù)知識和營銷知識;
  5.具有較強(qiáng)的市場開拓能力;具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力; 具備較強(qiáng)的分析判斷能力和客戶服務(wù)能力。

 

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